Viborg Kommune søger en eller flere engagerede pædagoger til børn- og ungehjemmet Nørresø Huset, der er en del af Døgn og Aflastning under Viborg Kommune.
Som pædagog får du ansvaret for at sikre børnenes trivsel og udvikling gennem et tæt samarbejde med både kolleger og forældre. Viborg Kommunes tilgang bygger på mentalisering, og det er en fordel, hvis du har kendskab til metoden KRAP.
Nørresø Husets målgruppe er børn i alderen 10-18 år. De kan for en tid have brug for at bo et andet sted end derhjemme. Der findes ikke to børn, der er ens, og det samme gælder årsagen til, at de for en periode bor på Nørresø Huset.
Primære arbejdsopgaver- Sikre børnenes trivsel og udvikling gennem målrettet indsats.
- Indgå i et tæt samarbejde med kolleger, børn og forældre.
- Arbejde struktureret med børns individuelle udviklingsmål.
- Anvende en mentaliserende tilgang i det daglige arbejde.
- Bidrage til dokumentation og medvirke i den daglige praksis.
Hos Døgn og Aflastning tager Viborg Kommune udgangspunkt i børnenes ressourcer og kompetencer. Viborg Kommune tror på, at der altid er mulighed for at skabe en forandring, som gør en forskel for det enkelte barn.
Viborg Kommunes arbejde tager afsæt i en mentaliserende tilgang. Viborg Kommune arbejder i børnenes hjem, og Viborg Kommune lægger stor vægt på, at rammer og omgivelser føles hjemlige og trygge.
Kvalifikationer- Relevant pædagogisk uddannelse, gerne med erfaring i arbejde med udsatte børn.
- Udviklingsorienteret og i stand til at planlægge og evaluere indsatser ud fra børnenes handleplaner.
- Motiveret for at lære dokumentation i interne systemer som sofus.dk samt eksternt via ICS-rapporter.
- Evne til tydelig kommunikation, både verbalt og nonverbalt.
- Lyst til at indgå i et tværfagligt personale, hvor barnets perspektiv og behov er i centrum.
- Engageret i samarbejdet med både interne og eksterne samarbejdspartnere som skoler og myndigheder.
- Evne til at reflektere over egen tilgang og være fleksibel i opgaveløsningen.
- Anerkendende, empatisk og rummelig tilgang til andre mennesker.
- Villig til at arbejde i både dag- og aftentimer fordelt på hverdage og op til hver anden weekend.
Lønnen fastsættes på baggrund af gældende overenskomst og en konkret vurdering af din uddannelse, din dokumenterede erhvervserfaring samt dine faglige og personlige kvalifikationer. Forud for ansættelsen og indgåelse af lønaftalen har du mulighed for at modtage information om startlønnen i den konkrete stilling. Viborg Kommune anvender objektive og kønsneutrale kriterier for lønfastsættelse i overensstemmelse med reglerne om lige løn for samme arbejde eller arbejde af samme værdi og i henhold til den relevante overenskomst.
Samtaler afholdes løbende.
Viborg Kommune ser frem til at høre fra dig!
